打印安徽鼎信项目管理股份有限公司
安徽鼎信项目管理股份有限公司（证券简称：鼎信管理，股票代码：873095）是专业从事建设项目管理服务的企业，秉承“忠诚、务实、专业、创新”的企业精神，十多年来一直致力于为投资人实现建设项目综合利益最大化、为其建设项目的组织实施提供全过程全方位管理咨询服务。公司现有工程咨询甲级、造价咨询甲级、工程招标代理、中央投资项目招标代理等多项资质，是安徽最早从事建设项目全过程管理的企业之一。公司自有合肥经开区港澳广场17-19层现代化办公场所，先进的办公设备，毗邻地铁三号线芙蓉路站50米。
***人才培养***
2017年、2018年公司连续两年荣获安徽最佳雇主企业。鼎信管理一直以来把人才视为公司最重要的资源。一是坚持以专业能力为导向、以工作业绩为重点，建立科学的人才评价体系，推进各类人才分类评价，并采用多种培训方式，制定个性化人才培养计划，建立优质人才梯队；二是为员工提供双通道（管理、技术）职业发展道路，运用性格测试、结构化面谈等方法帮助员工分析未来发展潜力，明确个人职业发展与规划，培养未来的管理者和核心专业人员。
***福利***
所有人员一经录用，提供有竞争力的薪酬和广阔的发展空间，并提供以下福利：
1、五险一金；
2、餐补、通讯补助、交通补助等；
3、周末双休，过年超长年假；
4、年度免费体检、生日会、集体游；
5、节假日礼品；
6、子女教育费；
7、员工婚嫁、生育福利；
8、职业生涯设计，员工个人培训培养。
***招聘岗位***
一、工程咨询员（10-15万/年，提成工资不封顶）
岗位职责：
1、将有关业态政策、资讯、案例等行业信息收集并及时反馈，根据公司或项目要求安排适时跟进、促成；
2、与实施项目的委托业主对接与维护；
3、负责或配合编制投标服务方案；
4、执行本部门技术创新与技术应用任务，负责实施创新业务及回款工作；
5、辅助项目经理进行编制资料的收集，编制项目报告，辅助项目经理和客户进行沟通；
6、可研报告、项目建议书等的编写；
7、完成领导交予的其他工作任务。
任职资格：
1、本科及以上学历，土木工程、项目管理、工程管理、园林等建设工程相关专业；
2、具有一定的文字表达能力、沟通能力和协调能力，以及团队合作精神；
3、工作踏实，勤奋努力；
4、专业基础较好，学习能力强，适应环境能力强；
5、会驾驶优先。
二、工程咨询师（15-25万/年，提成工资不封顶）
岗位职责：
1、负责个人实施项目的客户资料交接与技术对接，负责个人项目实施期间的全过程协调，参加个人项目实施会议及客户相关会议；
2、编制个人项目的实施方案，对项目实施进度的管理；
3、负责个人实施项目的全过程质量管理，负责对组员进行工作指导，负责咨询成果初审，报经理审核；
4、对个人实施的项目，负责合同签订及资金回笼；
5、负责个人项目的咨询成果出稿及送达，项目资料整理与归档；
6、负责个人实施的客户维护服务工作，参与全员经营工作，完成经营任务；
7、参与咨询中心的其他各项标准、规范、流程、数据库等建设工作；
8、公司领导交办的其他工作。
任职资格：
1、本科以上专业，工程管理、工程造价等相关专业；
2、有2-3年以上工程咨询工作经验，可独立开展工程咨询的可研编制、初步设计评审、PPP等咨询工作；
3、可承担工程咨询项目经理工作，具有一定的沟通能力和协调能力，以及团队合作精神；
4、工作踏实，勤奋努力；
5、专业基础较好，学习能力强，适应环境能力强；
6、会驾驶者优先；
7、有注册咨询师证书者优先：
（1）咨询师需要的专业：1.公路 2.水利水电3.电力（含火电、水电、核电、新能源）4.水运（含港口河海工程）5.电子、信息工程（含通信、广电、信息化） 6.石化、化工、医药 7.机械（含智能制造）8.建材
（2）咨询师职称及专业要求（高工）：1.公路 2.水利水电 3.电力（含火电、水电、核电、新能源）4.水运（含港口河海工程）5.电子、信息工程（含通信、广电、信息化） 6.石化、化工、医药 7.机械（含智能制造）8.建材
三、研究员（10-15万/年，提成工资不封顶）
岗位职责：
1、执行本部门接受的资质、荣誉、资格建设工作；服从部门负责人及公司相关领导安排，及时完成领导交予的各项工作任务；
2、对负责区域或行业有关业态政策、资讯、案例等行业信息收集并及时反馈，根据公司或项目要求安排适时跟进、促成；负责实施项目的委托业主对接与维护；负责或配合编制投标服务方案；
3、执行本部门技术创新与技术应用任务；负责实施创新业务及回款工作；
4、执行部门分配的实施任务或配合项目经理完成实施任务并及时向执行院长、项目经理反馈进度、质量要求；协助、督促、配合执行院长、项目经理各项合同款回款工作；
5、负责本人实施项目归档资料整理、及时归档，并严格按照公司的相关制度执行；
6、服从相关领导安排，及时完成领导交予的各项工作任务。
任职资格：
1、本科及以上学历，土木工程、项目管理、工程管理、园林等建设工程相关专业；
2、具有一定的文字表达能力、沟通能力和协调能力，在参与客户洽谈项目过程中应有一定的谈判分析和表达能力；
3、工作踏实，勤奋努力；
4、专业基础较好，学习能力强，适应环境能力强；
5、在工作中思维敏捷、视野开阔，具备一定的创新能力，对于新事物、新方法、新技术能够较快的适应和掌握；
6、会驾驶优先。
四、PPP咨询工程师（15-25万/年，提成工资不封顶）
岗位职责：
1、执行部门分配的实施任务或配合项目经理完成实施任务并及时向部门领导、项目经理反馈进度、质量要求；
2、协助、督促、配合部门领导、项目经理各项合同款回款工作；
3、配合部门及项目经理或实施公司承接的项目咨询类、评估咨询类、PPP咨询类等各项业务。
4、按时完成并向项目经理提交各项咨询成果初稿文件，并根据项目经理意见及时修改文件，直至达到相关行业标准及项目经理要求的质量及深度。
任职资格：
1、建设工程专业全日制本科以上学历；
2、3年以上工作经验，从事过全过程咨询管理业务，承担过3个以上PPP咨询项目工作；
3、可独立承担PPP咨询项目经理工作，有建设工程类执业（职业）资格证书；
4、具备较强的语言表达与沟通交流能力，在参与客户洽谈项目过程中应有一定的谈判分析和表达能力；
5、在项目实施过程中，具备一定的组织协调能力和领导能力，能够把握项目的总体进度和方向，能够事前制定相关计划，并具备良好的执行力；
6、有注册咨询师证书者优先：
（1）咨询师需要的专业：1.公路 2.水利水电3.电力（含火电、水电、核电、新能源）4.水运（含港口河海工程）5.电子、信息工程（含通信、广电、信息化） 6.石化、化工、医药 7.机械（含智能制造）8.建材
（2）咨询师职称及专业要求（高工）：1.公路 2.水利水电 3.电力（含火电、水电、核电、新能源）4.水运（含港口河海工程）5.电子、信息工程（含通信、广电、信息化） 6.石化、化工、医药 7.机械（含智能制造）8.建材
五、注册环评工程师（20-15万/年，提成工资不封顶）
岗位职责：
1、负责环境影响评价项目现场勘查及情况反馈，编制相应类别的报告书、报告表、应急预案及相关环境咨询文件；
2、负责制定环评项目实施工作计划、预算并实施；
3、负责审查环评文件稿件汇编文字、表格、图件等；
4、负责项目报审、报批文件准备；
5、负责项目评审的相关组织工作；
6、负责项目完成后相关资料收集、整理，并按存档要求及时归档；
7、完成上级领导安排的其他任务。
任职资格：
1、具有注册环评工程师证书；
2、本科及以上学历，环境科学、环境工程等环境相关专业，硕士及以上学历或环评实践经验丰富者优先；
3、熟悉环评的工作程序和相应的环境保护法律法规及标注规范，能完成环评项目看现场、编制等工作；
4、能独立完成报告书和报告表的编写；
5、工作踏实，责任心强，执行力强，熟练掌握与专家审批沟通协调技巧。
六、造价员（10-15万/年，提成工资不封顶）
岗位职责：
1、参与清单控制价编制；
2、参与项目的结算审核；
3、参与项目的跟踪审计；
4、领导安排的其他事情。
任职资格：
1、本科以上学历，工程造价等相关专业；
2、2年及以上相关工作经验，熟练编制清单控制价及结算审核；
3、熟练掌握算量软件，掌握一种计价软件；
4、有造价员资格优先。
六、造价工程师（15-25万/年，提成工资不封顶）
岗位职责：
1、负责清单控制价编制；
2、负责项目的结算审核；
3、负责项目的跟踪审计；
4、领导安排的其他事情。
任职资格：
1、本科以上学历，工程造价等相关专业；
2、4年及以上相关工作经验，熟练编制清单控制价及结算审核；
3、可承担造价咨询项目经理、独立开展工作；
4、有造价工程师证书，到岗后3个月内转注优先。
八、BIM机电工程师（15-25万/年，提成工资不封顶）
岗位职责：
1、根据BIM项目进度及时完成模型搭建、动画输出，并根据项目经理意见及时修改文件，直至达到相关行业标准及项目经理要求的质量及深度；
2、根据工程咨询项目进度及时完成并向项目经理提交各项咨询成果初稿文件，并根据项目经理意见及时修改文件，直至达到相关行业标准及项目经理要求的质量及深度；
3、配合部门及项目经理或实施公司承接的BIM咨询类、项目咨询类、评估咨询类、PPP咨询类等各项业务。
任职资格：
1、两年以上建筑相关专业本科以上学历；
2、学习能力强，具备良好的团队组织和配合能力，有团队奉献精神，语言表达清晰、准确，具有扎实的文字处理基本功，在参与客户洽谈项目过程中应有一定的谈判分析和表达能力；
3、在项目实施过程中，具备一定的组织协调能力和领导能力，能够把握项目的总体进度和方向，能够事前制定相关计划，并具备良好的执行力。
4、具有一定的Revit、Navisworks操作能力；
5、获得BIM证书、BIM获奖证书者优先考虑；
6、会动画制作软件的优先考虑；
7、有驾照，可适应偶尔短期出差。
九、监理员（8-15万/年，提成工资不封顶）
岗位职责：
1、在总监代表指导下开展现场监理工作；
2、检查承包单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况，并做好检查记录；
3、复核或从施工现场直接获取工程计量的有关数据并签署原始凭证；
4、按设计图及有关标准，对承包单位的工艺过程或施工工序进行检查和记录，对加工制作及工序施工质量检查结果进行记录；
5、担任旁站工作，发现问题及时指出并向专业监理工程师报告；
6、做好监理日记和有关的监理记录。
任职资格：
1、工程类本科以上学历；
2、1个及以上完整项目监理员工作经验；
3、有工程师职称且无在外注册证件者优先。
十、专业监理工程师（15-20万/年，提成工资不封顶）
岗位职责：
1、在总监代表领导下开展现场专业监理工作；
2、负责编制专业监理细则；
3、对专业范围内的质量、进度、安全文明施工进行全方位管控；
4、参加项目监理例会；
5、协助监理资料的整理及归档。
任职资格：
1、1个及以上完整项目专监工作经验，能独立负责项目的某个专业，有良好的沟通协调能力；
2、5年以上工作经验，有工程师职称证、安徽省监理工程师证且无在外注册证件者优先；
3、年龄25至45岁；
4、工程类本科以上学历。
十一、监理总监代表（15-25万/年，提成工资不封顶）
岗位职责：
1、在总监授权下开展现场监理工作；
2、编制监理规划，督促指导监理工程师编制监理细则；
3、对项目质量、进度、安全文明施工进行全方位管控；
4、组织召开项目监理例会；
5、督促指导监理资料的整理及归档。
任职资格：
1、1个及以上完整项目总监代表工作经验，能独立负责项目，有良好的沟通协调能力；
2、5年以上工作经验，有工程师职称证、安徽省总监代表证且无在外注册证件者优先；
3、年龄25至45岁；
4、工程类本科以上学历。
十二、注册监理工程师（15-25万/年，提成工资不封顶）
岗位职责：
1、负责现场监理工作；
2、编制监理规划，督促指导监理工程师编制监理细则；
3、对项目质量、进度、安全文明施工进行全方位管控；
4、组织召开项目监理例会；
5、督促指导监理资料的整理及归档。
任职资格：
1、八年以上工程监理工作经验，同时具有两年以上大中型项目总监岗位经验；
2、工程类专科以上学历及工程师以上职称；
3、具备注册监理工程师资格的，须注册于本公司；
4、能独立编制、审核工程监理大纲和承担工程监理全过程实施工作。
十三、JAVA开发工程师（10-20万/年，提成工资不封顶）
岗位职责：
1、在项目经理的带领下，按时按量保质交付研发任务；
2、参与具体项目编码、测试；
3、工作态度端正，责任心强。
岗位要求：
1、一年以上工作经验，计算机、信息管理相关专业本科以上学历；
2、熟悉java程序设计和J2EE架构系统开发；掌握jsp、Servlet、Struts等开发技术；熟悉HTML、JAVASCRIPT、XML、CSS、EasyUI、AJAX、JQuery等知识；
3、熟练使用SQL Server、MySQL其中一种数据库；
4、对windows系列或Linux等常用的操作系统比较熟悉；
5、做事严谨，条理清晰；善于学习、总结，能够承受较大的工作压力。
十四、JAVA技术经理（15-25万/年，提成工资不封顶）
岗位职责：
1、参与项目设计和关键技术决策、攻关，发现和解决存在的技术问题；
2、主导并负责参与项目相关技术方案编写；
3、参与项目实施过程中的需求调研与分析；
4、参与项目实施过程中编码、单元测试等。
任职资格：
1、5年以上Java技术开发经验，拥有大数据应用开发项目经验优先；
2、精通JAVA相关技术、J2EE架构和设计模式，熟练运用WebService相关技术；
3、熟练使用MySQL数据库、相关技术及工具；
4、熟悉互联网开发模式，熟悉常用的缓存机制（memcached，Redis等)和消息队列、即时通讯技术；
5、熟练使用Spring、Hibernate、IBatis 、Struts2等主流开源应用框架；
6、熟悉Web前端技术，包括 Javascript，ajax，json，jQuery, ext等开发框架；
7、具备良好的表达、沟通和项目管理能力。
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